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Relations sociales

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Favoriser les adaptations en regard des enjeux prospectifs

Au sein de TFCM SAS, les relations entre les différents acteurs sont notamment conditionnées par la gestion des adaptations nécessaires de l’organisation ,aux nouveaux enjeux technico-économiques.

L’exercice des relations sociales conditionne des aspects importants de la vie de l’ensemble des collaborateurs et acteurs, mais aussi naturellement les capacités opérationnelles de l’entreprise dans quatre secteurs :

  • la compétitivité, la qualité et le respect des délais,
  • l’adaptation ou/et le perfectionnement à de nouveaux métiers via la formation,
  • le maintien et le développement de l’emploi,
  • la densification du tissu économique local.



TFCM SAS privilégie trois orientations principales :


  • le respect strict des institutions représentatives des salariés et des protocoles définis par la législation sociale en vigueur, 

  • la culture du respect et du dialogue entre les différents acteurs,
  • la communication interne structurée par la transparence, la présentation des enjeux, la pédagogie et la clarté des choix.

 

Index 2021 d’égalité professionnelle femmes – hommes : 87/100


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